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Rejoignez notre réseau de milliers de partenaires des Solutions Harrison à travers le monde. Les avantages incluent :

La pertinence de l'Evaluation de l'Aptitude Harrison permet de facilement convaincre les clients grâce à des résultats et des estimations qui précisent les points forts et les risques potentiels des personnes évaluées.

  • Une large gamme de solutions incluant l'engagement de l’employé, le développement de l'équipe, le développement de la performance, l'acquisition de talents, le développement de la compétence comportementale, le plan de succession et la planification de carrière procurent de multiples opportunités pour répondre aux attentes des clients.
  • Les méthodes claires et systématiques de Harrison rendent facile la construction d'une relation de confiance avec les clients.
  • Notre évaluation ciblée du poste se concentre sur un cycle complet de la vie d’un talent, vous permettant d’être à la pointe dans la gestion de ces derniers.
  • Le réseau mondial de Harrison avec des professionnels hautement qualifiés en gestion des talents procure des opportunités d’études et de développement stimulantes et offre de multiples applications utilisant les mêmes données.
  • La conférence régionale annuelle gratuite apporte l’opportunité de profiter des dernières tendances en gestions de talents et met vos compétences à jour continuellement.
  • Notre modèle de partage de revenus produit un revenu complémentaire important.

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